De bonussen moeten in de bankwereld aan banden worden gelegd, daarover waren we het wel eens na een reeks incidenten met verkeerde financiële prikkels. Denk alleen niet dat deze terugval in variabel loon simpelweg opgelost zou worden door het vaste salaris te verhogen. Regels zijn er niet alleen om te volgen. Men zou ook eens na kunnen denken waarom deze regels gekomen zijn. En nadenken over andere wijze van vergoeding voor prestaties dan enkel meer geld.
